下面是小编为大家整理的唯有工作才是最好修行-稻盛和夫《干法》读后感,供大家参考。
唯有工作才是最好的修行
—稻盛和夫《干法》读后感
日本有经营四圣:索尼创始人盛田昭夫、松下创始人松下幸之助、本田创始人本田宗一郎、京瓷创始人稻盛和夫。其中稻盛和夫创立的京瓷现在已经成为日本市值最高的公司之一,更令人叹服的是,他在 78 岁高龄应日本政府的请求接手日航,仅用一年的时间就将其扭亏为盈,重回世界 500 强。稻盛和夫将自己的人生经验和工作感悟写成《干法》一书,希望帮助年轻人重新思考工作和人生的意义。在国内,阿里爸爸的马云、海尔的张瑞敏、新东方的俞洪敏都十分推荐这本书。主要的核心思想如下:
一是稻盛和夫认为工作是最好的修炼方式,只有在工作中磨炼心性才是价值的体现,并且一直身体力行。他认为要学会和工作谈恋爱,不要把别人分配的工作当成一种任务,而应该将其看做一项天职,这样你才能尽情地享受与每一项工作交互,然后完成它的过程。如果你长期努力地做一件事,你就会慢慢地爱上它,会主动想要做好,工作也渐渐变成了人生的必需品。
二是当你通过自己的努力发现了工作的意义之后,你就不会再认为工作仅仅是为了赚钱。设想有一天,你突然走了偏财运。中了 500 万的彩票,然后兴冲冲地去买房、买车和一切想买的东西,接着去辞职。刚开始你会觉得再也不会为五斗米折腰了,不用再受气了,但是随着时间的推移,你会一直觉得幸福吗?你会不会觉得这种单调的生活很无趣呢?因为你再也不会获得解决棘手问题的成就感,而且人性中那些美好的东西也会渐渐离你远去。
三是稻盛和夫认为,在创业过程中,像水牛一样的人往往比像豹子一样的人更容易成功。豹子的爆发力很强,但不能参与长跑,只能短期突破;水牛有韧性,可以年复一年地前进。稻盛和夫在选人时,更喜欢“七十分人才” ,他认为“七十分人才”更有韧性,他们耐得住性子在一个地方、一个领域持续钻研。他认为,人所获得的成功和聪明程度关系不大,却和钻研程度有关。
其实在现实生活中我们大多数人都是普通人,如果每一个普通人都能够像水牛一样勤勤恳恳,在自己的专业领域耕耘,那么他们身上就能蕴藏着难以预估的潜力,总有一天会创造出惊喜。
我们联合村镇人要争做“七十分人才” ,在工作中不断磨炼自己的心智,并且学会和工作谈恋爱,只有在工作中磨炼心性才是价值的体现,毕竟人生就是提升心智的过程。
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