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县委(区委)常委班子、组织部部长生态环境保护督察整改专题2022年度民主生活会对照检查材料(范文推荐)

下面是小编为大家整理的县委(区委)常委班子、组织部部长生态环境保护督察整改专题2022年度民主生活会对照检查材料(范文推荐),供大家参考。

县委(区委)常委班子、组织部部长生态环境保护督察整改专题2022年度民主生活会对照检查材料(范文推荐)

 

 县委(区委)常委班子、组织部部长生态环境保护题 督察整改专题 2022 年度民主生活会对照检查材料 班子按照市纪委、市委组织部《关于召开中央生态环境保护督察整改专题主生活会的通知》文件要求,X 委常委班子本着对人民负责的态度,聚焦主题,集中学习研讨习近平生态文明思想和习近平总书记两次考察 XX 重要讲话精神,深入领会习近平关于生态文明建设、生态环境保护、湖泊革命等方面的重要指示批示精神,广泛征求意见建议,深入开展交心谈心,认真查摆生态环境保护工作中存在的问题和不足,并加以深刻反思、剖析,明确了切实可行的整改措施。下面,由我代表 X 委常委班子作对照检查如下:

 一、存在的问题和不足(一)在忠诚践行“两个维护”,方面一是对习近平生态文明思想把握不准。面对日益严峻的生态环境保护形势,班子成员在工作实践中对习近平生态文明思想“悟”得还不够深、不够细,缺乏对照 XX 实际的深层次理解和把握,贯彻不彻底,用理论指导实际、躬身力行出成效方面还存在不足。比如:常委班子没有将生态文明思想转化为加强 XX 生态文明建设的行动自觉,对全 x 生态环

 境保护问题专题研究不深入、解决办法不多。二是贯彻落实习主动性不够。习近平生态文明思想的学思用贯通、知信行统一上下的功夫不够。在推动 XX 发展与保护协同共进、打好污染防治攻坚战、建立健全现代环境治理体系方面还存在差距。比如:对一些长期存在的生态环境问题“见怪不怪”,发现环境问题“见子打子”,仅限于按照上级方案抓整改,没有主动研究、提前发现并解决问题。三是践行习近平生态文明思想不足。常委班子从政治上看待大势,把握原则、作出决策、推动工作的高度还不够,以绿色发展推动 XX 高质量跨越式发展的理念不够牢固,长江上游重要生态安全屏障的作用和潜力还未完全挖掘出来,谋划和推动全县工作的能力还存在不足。

 (二)在牢记党的使命宗旨,站稳人民立场方面一是生态环境民生福祉认识不深。牢固树立以人民为中心的发展理念方面有差距,“环境就是民生、青山就是美丽、蓝天也是幸福”“发展经济是为了民生,保护生态环境同样也是为了民生”的深刻内涵和为民情怀还缺乏清醒认识,没有将其思想转化为具体的行动。二是主动服务群众能力不强。常委班子在解决生态环境保护领域的具体工作时,主动创新、主动服务群众的的能力不强,及时关注、提前预判、超前谋划做的还不到位,有时满足于“能整改”“能干事”,在“干成事”“干好事”方面离上级要求还有较大差距。比如:往往被动

 落实上级有关指示和文件精神的时候较多,县级主动谋划、部署和推动县域生态环境质量改善有关工作任务的时候较少,提前、主动开展全域隐患排查工作方面还缺少先进经验。三是解决环境问题的水平不高。对“解决好人民群众反映强烈的突出环境问题,既是改善环境民生的迫切需要,也是加强生态文明建设的当务之急”的理念理解不透彻,在深入了解群众的所想、所需、所盼、所急方面做得不到位,解决人民群众难题方面措施不多、方法不够科学,还不能满足广大人民群众的期望和要求。

 (三)贯彻习近平生态文明思想,开展“湖泊革命”方面一是理论学习不深。对党中央、国务院和省委、省政府关于生态文明建设和高原湖泊保护治理的决策部署学习不够,对部分政策法规和新知识、新理论的精神实质理解不深,运用还不充分。比如:“河(湖)长制”存在重形式轻落实现象。二思想革命不彻底。在牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,深入践行习近平生态文明思想,全面贯彻新发展理念,“让湖泊休养生息”上仍然做得不到位,紧迫感和责任感有所淡化。比如:湖泊保护落实“退、减、调、治、管”还不够彻底全面。三是措施方法仍然不科学。在全力推动拉 xxx 流域常态化保护、长效化治理、绿色化发展上仍存在着工作措施还不够多、方法不够科学的问题。

 (四)完整准确全面贯彻新发展理念,构建新发展格局,

 推动高质量发展方面一是对新发展理念内涵掌握不透。常委班子对事关 XX 长远发展的深层次问题缺乏长期性、战略性的研究谋划,用新发展理念来推动实际工作上还有待于加强。二是调查研究还不深入。增强人民群众幸福感安全感的调查研究还存在不够深入细致的现象,乡镇已建成的垃圾、污水处理设施基本存在后期运营、管理困难问题,不能有效发挥治污效果;三是先锋模范作用发挥得不充分。领导班子偶尔会有“及格就行”的念头,未能充分挖掘自身的潜能,带头履职、压实责任力度不够,发挥先锋模范的作用不明显。

 (五)强化权力的有效监督制约,推进督察反馈问题整改落实,建立健全长效机制方面一是督察整改工作落实不严不实。未能将“生态优先,绿色发展”“共抓大保护,不搞大开发”的理念有效结合到督察整改工作的各个环节,在具体工作中还存在调门高、落实差、口号多、行动少,特别是在推动解决一些突出生态环境问题方面偶尔存在不敢担当作为、不愿动真碰硬、作风不严不实的行为。二是纪律意识淡薄。对生态环境保护主体责任这根纪律之弦有所松动,更多的是满足不踩红线、守住底线,对一些小事小节没有从县级层面树立起一个更高的标杆,没有以更高的境界、更严的要求,更实的举措去推动。三是缺乏举一反三。以秦岭违建别墅和昆明长腰山过度开发事件教训开展举一反三、以点带面,解决行业性、区域性、复合性和积累性的共性环境问题

 方面还做得不够;推动全社会积极参与环境保护工作方面还不够扎实四是跟踪问效不足。我县的督察反馈意见整改销号后,领导班子往往未能亲自调度、亲自督导跟踪,未能及时发现问题反弹苗头并及时解决,未能进一步建立健全长效管理机制,未能确保问题得到全面彻底整改不反弹。

 二、问题产生的原因分析 从深层次分析自身存在上述问题的原因,结合一年时间的所学所思所悟,产生问题的根源在以下五个方面。

 (一)理想信念的开关拧得还不够紧。以农业农村、安全生产等分管工作忙为由放松理论学习,理论学习的长期性不够,对新时代、新思想、新目标提出的新要求领会不深刻。学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性和深入性,导致自身政治理论知识面不够广,从而使得学习转化效果不理想。对理论学习和业务工作的统筹协调力度不够,用党的创新理论武装头脑、增强政治本领有差距。

 (二)党性修养的根子扎得还不够深。从党的意志、党员政治属性和党员领导干部政治使命角度锤炼党性还有不到之处,放松了对党员先进性和纯洁性的追求,与先进党员领导干部应具备的党性修养水平相比还有差距。从根源上深挖,这些都应归结为自己加强党性修养锻炼的主动性不够强,没有坚持不懈严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养,在思想上、行动上慎言谨行、防微杜渐做的还不够,缺

 乏刮骨疗伤、自我改造的勇气,党性锤炼功力还不深。

 (三)宗旨意识的法宝炼得还不够强。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。到进村调研、入户走访会出现匆忙情况,对群众反映的问题,多交办处理,对事后解决的怎么样,群众满意不满意等没有做到及时跟踪了解。归根到底,还是全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢,“从群众中来,到群众中去”做得不够深。

 (四)从严从实的标尺刻得还不够精。习惯于沿用老方法想问题、干工作,总觉得纵向比较有所进步就行了,没有把工作放在全省、全市、全区的大盘子中去横向比较,更没有将工作成效与人民群众的期盼完全挂起钩来。对安全生产等重点工作精细精微绣花功夫下得不够,抓推进措施还不够硬,总觉得中心主任和业务干部在第一线,工作任务重、压力大,在安排部署和督促检查工作时,考虑他们的难处多一些,要求相对低一些,存在失之于软、失之于宽的现象,以致有些工作落实不是很到位,没有达到应有的效果。

 (五)纪律约束的红线架得还不够密。纪律执行不严格、不彻底、不到位,对纠治“四风”尤其是形式主义、官僚主义的长期性、复杂性、反复性认识还不足,有时认为经过近几年重拳治理,不会有大的问题,坚持不懈抓好作风建设的

 警惕性有所减弱,过去习惯做法在思想上还有一定惯性,对细节性问题重视不够、抓得不紧,落实制度规定的标准还不够高,满足于守住底线、不出大的问题。深刻反思根源,还是对把纪律和规矩挺在前面的认识还不够深,对严守党的政治纪律和政治规矩的要求还不够严。

 三、今后的努力方向和整改措施 针对自身存在的问题和不足,在今后工作、生活中,我将坚持把改字贯穿始终,在思想上高度重视,在态度上认真坚决,在行动上雷厉风行,坚持“当下改”与“长久立”相结合,既“治已病”又“防未病”,逐项查漏补缺,确保以整改的实际成效提升工作能力、推动工作落实。

 (一)坚持学习为先,始终做政治坚定的“明白人”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,依托区党组中心组学习会议、“三会一课”制度等,深入学习领会 XX 届 X 中 X 会精神,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,真正做到真学、真懂、真信、真用,切实以理论武装头脑、指导实践,不断提高运用新思想、新方法推动工作的能力水平,推动学习往深里走、往心里走、往实里走。结合自身分管工作实际,制定好个人

 学习计划,每年通读 5 本以上党的基本知识、基本理论方面的书籍,保证每天自学 1 个小时,每周学习 10 个小时,努力做到学习经常化、系统化、常态化。

 (二)坚持锤炼为重,始终做政治品格的“守护人”。对照党章党规要求修正自我,不断提纯对党忠诚的政治品格,提升与岗位职责相匹配的政治能力,妥善应对各种风险和考验,自觉做政治上的明白人和老实人,永葆共产党人政治本色。自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。坚决杜绝“七个有之”,做到“五个必须”,牢固树立正确的人生观、世界观和价值观,时刻保持思想上的高度警醒警觉,自觉抵制各种不良思潮影响,做到在大是大非面前头脑清醒、在大风大浪面前立场坚定、在重大考验面前旗帜鲜明,着力增强政治意识和责任担当,做到在党言党、在党忧党、在党为党。

 (三)坚持担当为重,始终做干事创业的“带头人”。不断加强自我教育、自我改造、自我提升,主动在党内政治生活的“大熔炉”中锤炼自我,以思想自觉引领行动自觉,把习近平新时代中国特色社会主义思想作为干事创业敢担当的坚强后盾和指路明灯,保持不甘落后、敢为人先、争先进位的劲头和勇气,尽自己最大的能力,努力去克服一切困难,出色完成每一项工作任务。认真践行一线工作法,加强

 农业农村、乡村振兴、安全生产工作的调查研究,把情况摸清,把问题想透,辩证地分析和处理问题。

 (四)坚持服务为本,始终做群众满意的“贴心人”。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨。习近平同志深刻指出,共产党人的初心和使命是为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福。这都说明,党员干部必须把服务群众作为根本职责来践行。今后,我将牢记权为民所用,利为民所谋,深入一线摸实情,到群众的屋里坐一坐、到田间地头跑一跑、到街头巷尾问一问,用脚上的泥土换来群众的信任支持,全面掌握群众的所思、所想、所忧、所盼;主动作为搞好服务,针对群众的烦心事、挠头事,精心研究政策、深入搞好调研、科学制定措施,真正做到群众有所呼、机关有所应;紧贴实际解难题,对反映较多的疑难问题,聚力攻关、超常用力,力求问题逐步解决。

 (五)坚持廉洁为要,始终做遵规守矩的“老实人”。认真遵守《党章》《准则》《条例》等党纪党规,严格执行请示报告制度,凡事都坚持按制度办、按程序办、按规矩办,坚决防止和杜绝自作主张、先斩后奏等违反组织原则和组织纪律的行为,锲而不舍抓好作风建设,坚决破除形式主义、官僚主义。加强督促检查,既督任务、督进度、督成效,又查认识、查责任、查作风,确保决策部署落实到位。注重培养自己的组织纪律观念,工作中遇见人和事,困难和挫折,

 都要保持平常心,心胸要宽阔,对事对人要有肚量,做事要心胸坦荡,光明磊落。从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴、管好腿、管好手,以实际行动为干部职工作出表率。以上对照检查,不妥之处,敬请批评指正。

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