2023年市妇联机关党总支书记党建工作述职报告今年以来,在市级机关工委领导下,我切实履行党总支书记抓党建工作“第一责任人”的职责,扎实开展党建工作,机关党总支获2019年度市下面是小编为大家整理的市妇联机关党总支书记党建工作述职报告,供大家参考。
今年以来,在市级机关工委领导下,我切实履行党总支书记抓党建工作“第一责任人”的职责,扎实开展党建工作,机关党总支获2019年度市级机关先进直属党组织,机关党支部获市级机关先进基层党组织、五星级党支部。现汇报如下:
一、把握政治方向,强化责任担当
突出政治引领。坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导,党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真学习十九届四中、__和习总书记重要讲话精神,严格执行上级决策部署,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。认真履行民主集中制、坚持“三重一大”党组集中讨论决定。发挥妇联微信公众号影响力优势,宣传女性优秀典型、举办巾帼大宣讲等,引领广大妇女听党话、跟党走。
落实意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制,列入重要议事日程,纳入全年综合目标考核、党组中心组、党总支等学习内容,制定意识形态责任清单。加强阵地管理,修订讲坛讲座和信息闭环管理制度,规范“两微一端”信息发布审核流程,落实审批备案制度。承办的长三角巾帼创新创业峰会在人民日报等40多家媒体报道。获省女性融媒体影响力奖,市网络安全宣传周优秀项目组织单位。健全网络发言人制度,实施“学习强国进家庭”项目。常态开展党员干部思想动态调查分析,建立图书角并报备。
勇于担当作为。在全省率先实施募捐资助、“逆行”xx医护家庭关爱、家庭宣传引导“三项行动”,市委市政府主要领导分别批示肯定。募得捐款202多万元,支援南通定点收治医院;持续3个月为138户援助xx医护家庭提供7项暖心服务,上门派送服务包2019份;征集宣传“静海花开 防疫抗疫她故事”1238篇。领导班子带头,全体党员捐款2万余元并参与社区疫情防控。
二、夯实组织建设,提升堡垒作用
加强规范建设。落实好“三级书记”抓党建工作责任清单,推动支部规范化标准化建设。推行“第一书记”制度,本人担任机关支部“第一书记”,充分发挥带动示范作用。认真落实“三会一课”,带头上党课、参加双重组织生活等。加强老干部政治思想建设,强化“六有一提升”,组织参加“银发生辉心耀江海”等活动。
强化队伍建设。着力建设高素质专业化干部人才队伍,出台《妇联干部教育培训三年计划》。树立正确用人导向、规范选拔程序,用好鼓励激励机制。疫情期间,提拔3名表现优秀的同志。完成机关支部、下属单位支部换届并配强班子。严格发展党员标准化流程,转正1名,发展1名、吸收入党积极分子1名。
增强组织活力。巩固拓展主题教育成果,深化“双争”活动,开展“学习苏州‘三大法宝’答好南通‘发展四问’”、“弘扬新时代南通治水精神”、“决战‘过万亿’、夺取‘双胜利’”主题活动,实地参观学习、研讨交流、专题调研、查找问题、比学赶超,进一步激发组织活力。
三、全面从严治党,强化正风肃纪
严明政治纪律。落实全面从严治党主体责任和党风廉政建设“一岗双责”。强化日常监督管理,党章党规党纪教育纳入党组中心组学习内容,融入“三会一课”,上好廉政党课,常态开展谈心谈话,廉政风险点及时排查防范,加强节庆假日提醒监督。落实廉政鉴定、党建廉政考试和廉政谈话制度。领导班子带头廉洁自律,开展“510”思廉日、“算好廉政账”专题教育月、“12.9”国际反腐败日宣传教育活动,开展违规收受名贵特产、“红包”、消费卡等情况自查。选送的“亲情廉语”微视频获三等奖。
强化作风建设。建立机关作风建设长效机制,开展“机关作风整治月”活动,及时整改自查及督查反馈问题。落实中央八项规定精神,杜绝形式主义、官僚主义。严实推进市政府为民办实事项目爱心母婴室建设、妇女儿童家庭公益项目,建立妇女儿童家庭关爱基金。获xx妇女儿童慈善优秀组织奖。与帮扶村结对共建,开展“文明南通 志愿有我”等活动。
深化党建服务品牌。市县上下联动创建“巾帼港湾”党建服务品牌群,在全省妇联系统党建工作会上交流发言。实施党建带妇建“双员双联双助”行动,在全市605家非党员负责人的姐妹微家中设立党建指导员;建立妇女议事“家家访 月月谈”机制、“大数据+网格化+铁脚板”妇儿维权机制全省推广;深化最美家庭寻访,推出“家庭勤俭节约”微信表情专辑。
回顾一年来的工作,虽然取得了一定进步,但在老干部党支部工作中创新还不够。2021年,将认真落实市级机关党建工作部署要求,紧紧围绕中心工作,以更高的标准落实责任,以更硬的措施打牢基础,切实增强党组织战斗力。
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