退役军人事务局上半年工作总结和下半年工作安排（市级）

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退役军人事务局2022年上半年工作总结和下半年工作安排（市级）

在市委、市政府坚强领导下，全市退役军人工作坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，以推动退役军人工作高质量发展为主题，以开展退役军人六大行动为抓手，着力为退役军人办实事，努力让退役军人获得感成色更足，各项工作成效明显。

一、上半年工作总结

（一）加强基层建设，服务保障工作更加暖心

一是基层建设更加用力。以全市xxx人以下村（社区）示范站创建为契机，深入践行“我为群众办实事”实践活动，创优暖心服务保障，切实打通服务的“最后一公里”。目前已有超过半数服务站通过县级自查和市级初验。二是重点工作更加用心。以阵地建设、服务保障为重点，结合“五有”“全覆盖”贯彻落实情况“回头看”，抓好实体运转，配强人员力量，强化综合保障，并由局领导带队对县区开展了多轮集中调研，督促创建水平和服务质效再提升。三是志愿服务更加用功。以加快“红耀江淮”退役军人志愿服务登记注册为抓手，深入开展“六大行动”之「先锋行动」，目前全市xxx支退役军人志愿服务队已完成注册xxx支，共组织退役军人参与“秸秆禁烧·退役军人在行动”等系列活动xxxxx余人次，受到广泛好评。四是军供保障更加用情。优化升级“军人驿站”，拓展拥军保障项目，与拥军康复理疗机构签订《拥军保障协议书》，“淮北军供”品牌更加深入人心，市军供站获评“xx省巾帼文明岗”“工人先锋岗”。

（二）加强激励引导，尊崇尊重氛围更加浓厚

一是完善奖励优待制度。印发文件提高我市立功受奖的奖励标准，其中二等功奖励由x千元提高至x万元，鼓励激励淮北籍军人建功军营，目前各县区均已落实新标准。二是增强双拥工作活力。开展“最美退役军人”等评选活动，并做好“三个最美”宣讲团“六进”活动。开展“向戍边卫士致敬”活动，全市中小学生手工制作作品xxxx余件赠给边防官兵。开展“爱心送进光荣门”活动，共走访慰问边海防军人家属，送去x.xx万元慰问品。三是深化褒扬工作机制。在全省率先成立烈保中心，对全市尚未完成搬迁的零散烈士墓，做好立碑、加固墓体等工作。启动我市退役军人功臣模范事迹辑录地方志工作，汇总整理出xxx名二等功以上退役军人功臣模范事迹。

（三）加强关心关爱，优待抚恤工作更加有力

一是加强优抚工作。做好优抚数据核查审定工作，足额兑现优待政策，全市上半年共发放抚恤补助资金xxxx余万元，为符合条件的残疾军人发放护理费xx余万元。会同军地有关部门制发《关于加强优待工作的实施方案》，涉及住建、金融、公共交通等领域，有关单位正在加快制定，切实提高优待证含金量。二是用心用情关爱帮扶。印发《重点优抚对象医疗补助发放的补充规定（暂行）》，为x名在乡复员军人现场适配助听器，淮北日报做了专题报道；
开展“夏季送清凉”等特色关爱帮扶行动，筹资x万余元为在乡复员军人、烈属发放夏凉被xxx床，电风扇xx台，受到广泛好评。三是加强常态化联系。做实“四尊崇”“五关爱”“六必访”，全市系统共慰问各类优抚对象，发放慰问款物xxx万元，为立功受奖送喜报总计xxx人，发放奖励金x万余元。

（四）加强权益维护，政策兑现落实更加规范

一是接续推进“法律政策落实年”活动。联合法宣办等部门，将《退役军人保障法》列入全市2022年度重点普法目录，多渠道加强普法宣传。妥善解决特殊群体的有关诉求，积极兑现政策，保障合法权益。二是有序推进退役安置工作。完成2022年第一批逐月领取退役金军官档案审查，完成由政府安排工作退役士兵档案接收工作。三是扎实开展退役军人暖心解难专项行动。上半年，我市退役军人服务中心共接待现场来访xxxx余人次；
办理市长热线xx余件，目前，我市信访秩序保持平稳。

（五）加强能力提升，就业创业服务更加高效

一是摸清就业创业需求底数。依托市县镇村四级退役军人服务体系，打造实时共享、上下联动的退役军人就业创业服务信息平台。今年以来，累计摸排xxx名退役军人就业、培训需求，提供精准就业创业服务。二是提升就业创业能力。依托普通高校、职业院校（含技工院校）等教育资源，深化与省退役军人教育培训基地合作，促进现役军人与退役军人教育培训相衔接、学历教育与技能培训互为补充，改善知识结构，提升能力素质。三是加大就业支持力度。建立退役军人就业台账，对下岗失业的，及时纳入再就业帮扶范围。今年以来，已开展退役军人线下专场招聘会x场、网络直播招聘会x场，xxx家企业参与，累计提供岗位xxxx余个，定向发送招聘会信息x万余条，参与招聘人数xxxxx人，达成就业意向xxx人，在退役军人群体中引起热烈反响。

（六）加强党的建设，党管退役军人工作更加务实

一是D建工作有序落实。制定局《党的建设工作要点》、《中心组学习计划》，及时跟进学习贯彻***总书记重要讲话重要指示和中央重大决策部署。发挥支部战斗堡垒作用，推动基层党组织全面进步、全面过硬。二是改进工作作风落到实处。深入贯彻“一改两为”大会精神，实施退役军人满意度提升工程，局领导带头深入县区基层，收集退役军人和基层工作者的意见建议，推动工作落实。三是干部队伍建设坚强有力。加强队伍建设，优化人力资源配置，为退役军人工作赋能聚才。制定局《2022年“每月一课”活动实施方案》，坚持领导干部讲党课，科长、事业单位负责人讲业务，带动系统干部职工综合素质不断提升。

我市“督评结合”督导落实工作法在全国推广；
市军供站创建全国重点站实现“两连冠”，并荣获全省退役军人工作模范单位称号；
“小推车”军供保障、双拥“十大品牌”等先进做法，被央广《xx》栏目、《xx》等国家级媒体宣传报道；
四级退役军人服务机构录入电子地图工作在全国率先完成，退役军人事务部思权司予以充分肯定并作经验推广；
全市优待证发放工作稳慎有序推进，申领发放进度一直位列全省前列。

二、下半年工作安排

下一步，我们将认真对照年度重点工作任务，继续推进退役军人“六大行动”，认真开展好以下重点工作。

一是提高优待证含金量。坚持“前期试点、分类推进、全面发放”原则，注重质量和效率并重，采用分级负责、现场+上门+网上的办法，以服务的温度、精度、深度落实好优待证发放。以优待证的发放为契机，补充完善全要素建档立卡，实现信息准、要素全。推动我市《关于加强优待工作的实施方案》贯彻落实，聚焦卫生健康、公共服务、医疗、法律服务等xx余个重点领域，进一步细化部门清单和工作举措，并依托淮北戎耀拥军服务中心等平台，与社会化拥军深度结合，积极拓展优待证的使用场景，切实提高优待证含金量。

二是做好移交安置工作。根据我市安置人员接收情况，会同市委编办、市人社局拟订岗位征集办法，做好岗位征集工作，制定年度退役士兵安置工作方案并经领导小组审议后实施，确保全年安置工作有序顺利推进。

三是做实就业创业工作。召开淮北市退役军人就业创业大赛部署会，督导各县区完成项目征集，承训机构全面开展宣传推广，进行参赛项目培训；
制定淮北市退役军人就业创业协会成立方案，启动成立程序。常态化开展秋季退役军人招聘会。

四是常态化开展志愿活动。做好我市退役军人志愿者登记注册和志愿服务活动时长录入工作，确保注册率xxx%。开展“退役军人+特长”“退役军人+防疫”“退役军人+环保”等x大品牌志愿服务。组织xx名“最美退役军人”“最美双拥人物”、一等功臣、二等功臣以及退役军人先进工作者等模范人物外出疗养。

五是推动烈士陵园搬迁提升。制定完善全市烈士纪念设施整合方案，推动市级烈士陵园搬迁和提升工程的启动实施；
三区陵园划定保护级别，切实加强保护。对全市零散烈士墓中尚未完成搬迁的，加强动员，争取迁移至烈士陵园进行集中安葬和保护；
对难以搬迁的实行就地保护，让逝者得到尊崇。做好x.xx烈士纪念日活动及祭扫服务工作。

六是组织开展双拥系列活动。发挥“老兵永远跟党走”平台作用，以“老兵喜迎党的20D”为题，加大“最美退役军人”“最美拥军人物”学习宣传力度，开展好“双拥杯”书画比赛、摄影展、征文等系列活动。

七是加快光荣院建设进度。督促做好xx市光荣院改（扩）建工程，协调民政、整合资源，按光荣院建设标准进行改造设计并做资金估算，积极争取上级配套资金，按序时进度推动建设，提高我市集中供养水平，切实维护退役军人合法权益，体现社会尊崇。