浅谈如何推进企业服务型党组织建设（范文推荐）

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　活力 2014 ·3党的十八大报告提出，要“以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设”。

　报告提出的内容对充分发挥基层党组织战斗堡垒作用， 进一步巩固党的执政地位、 实现党的使命具有重要意义。

　同时，也表明在新的历史时期，我们党坚持和践行“全心全意为人民服务”的宗旨，注重基层党组织的服务功能， 密切联系群众的行动指向。

　在企业中，基层党组织是与职工联系最直接、最经常、最密切，是党联系职工的桥梁和纽带。

　深刻理解与贯彻好十八大报告关于加强基层服务型党组织建设的具体要求，对于做好基层党组织转变工作观念，创新工作方法，提升职工素质，促进企业可持续发展，构建和谐企业，影响深刻、意义重大。然而， 笔者结合党的群众路线教育实践活动的有关要求和多年从事企业党组织建设的工作经验，认为，当前企业党的组织建设仍然存在着服务意识淡薄、服务形式单一、服务机制不完善等问题，亟待在工作中破解。一是服务意识淡薄。

　在基层党组织中还存在干好本职工作就是称职的思想， 对创建服务型党组织提出的时代背景、 意义和内涵认识不深刻， 领会不透彻，工作缺乏紧迫感和责任感。

　在工作方式上还是习惯于通过发布命令、 召开会议、下发文件等形式来推动工作，没有实现从“管理”到“服务”的角色转换，工作职能转变跟不上形势的要求。二是服务形式单一。

　上级党组织指到哪儿就做到哪儿， 活动载体和组织形式创新不够， 不能很好地根据不同类型党组织的特点设计开展一些特色活动。服务手段传统，科技化水平不高，个性化服务不强， 和群众联系和沟通还不够紧密。三是服务机制不完善。

　企业服务型党组织考核标准不明确， 职工满意度测评机制不健全， 一些好的制度得不到有力的贯彻执行，干好干坏一个样，考核评价机制不健全。冰冻三尺，非一日之寒。

　上述问题的形成，并非一朝一夕，解决这些问题，也不可能一蹴而就。

　笔者建议，从以下五个方面入手大力推进企业服务型党组织建设。1.应进一步牢固树立服务意识，从思想上实现“管理”到“服务”的质变。

　服务职工、 做好职工工作是服务型党组织创建活动的主要任务。

　企业的党组织要教育引导党员干部牢固树立 “党的上级组织为下级组织服务, 党组织为党员服务,党组织和党员共同为职工群众服务”的企业党建工作理念； 坚持把服务职工作为党员干部的根本价值取向,自觉在感情上贴近职工,思想上尊重职工,行动上深入职工,努力实现好、维护好、发展好广大职工的根本利益。

　不断教育广大党员干部，实现“要我服务”到“我要服务”的转变，“我要服务”到“做好服务”的转变，“做好服务”到“长效服务”的转变。2.应进一步加强队伍建设，夯实工作的基础和保障。

　要按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，努力建设一支高素质的党员干部队伍。

　要落实党员干部经常性教育培训工作， 不断提高基层党员干部的服务能力和水平； 要抓好党员干部选人用人关， 把为职工服务意识高低、为职工服务水平高低、为职工服务成效高低作为党管人才、 党选干部的重要标准， 把真正全心全意为职工群众谋福利、 一心一意为企业谋发展的好党员选出来、用起来、提上去；要严把作风关，严格执行各项作风规定， 切实解决作风不实的问题，进一步改进作风评议方式，真正把评议权交到服务对象手中； 要深入研讨新形势下企业职工工作的规律和特点, 针对工作的实际需要，企业要有的放矢的开展学习活动， 以提高基层党组织的管理能力和思想认识， 提高职工的技术技能，提升服务职工的能力,增强全局意识和责任感。3.应进一步创新思路和方法，激发基层的动力和活力。

　企业党组织要不断地创新工作思路，借鉴好的经验和做法，再结合自身的工作实际， 以提高基层党组织工作的整体水平。

　开展服务型党组织建设,关键要打造一支过硬的服务型党员队伍,要以三会一课为基本形式,充分借助企业各类职能教育、岗位练兵、技术比武等活动,鼓励党员成为本职岗位的行家里手； 要将服务型党组织创建与创先争优有机融合,结合开展“岗位奉献”等活动,发挥党员在破解生产经营难题、完成急难险重任务、 落实生产经营中的先锋模范作用；要与企业文化建设相结合，实践中要把服务职工始终作为一种理念,通过企业文化的辐射和渗透作用,融入到每个职工的言行中,为推动企业发展不断凝聚强大力量。

　在选树典型方面，企业要将选树典型的重点深入到基层， 改变以往典型高、大、全的形象，让职工深切感到典型其实就在我们身边，有血有肉。4.应进一步健全监督机制，对工作准确的评价和考核。

　企业应建立健全服务型党组织建设的工作责任机制，坚持“书记抓、抓书记”，把服务型党组织建设作为党建工作专项述职的重要内容， 并作为先进党组织和优秀党员评比的主要依据和评价标准， 全面激发抓好服务型党组织建设的动力和责任。

　要探索建立党员群众参与服务全过程的有效机制，以群众满意为根本标准的服务绩效评价机制， 把群众满意度作为党员干部评先评优的重要标杆。

　上级党组织要定期不定期地对推进服务型党组织建设活动进行监督指导，建立上下协调的督查机制，确保服务型党组织建设工作落到实处。□（编辑/李舶）浅谈如何推进企业服务型党组织建设任国霞(大庆油田物资公司再生资源分公司，大庆 163161)[关键词]企业；服务型；党组织52

　浅谈如何推进企业服务型党组织建设浅谈如何推进企业服务型党组织建设作者：任国霞作者单位：大庆油田物资公司再生资源分公司,大庆,163161刊名：活力英文刊名：HUOLI年，卷(期)：

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