2022年反腐专题片《零容忍》观后感5【完整版】

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反腐专题片《零容忍》观后感5

近日，反映纪委监察体制改革成效的五集纪实专题片《零容忍》的播出，向广大干部群众揭示了反腐败斗争背后的故事，“老虎”们现身说法深刻反思自己走向堕落的历程，让广大党员干部深受震慑和警醒。

从纪实专题片中，笔者深刻认识到只要思想上“堕”入了深渊，行动上越了底线、踩了红线，那么随之而来的“多余之物、夺来之财、躲避之责”都无福消受，只会成为落入法网后量刑的依据，成为签署贪款赃物单上的沉重之笔，被钉在历史的耻辱柱上。

“多”亦无用。幸福感来自于什么？金钱增加越快、获得越多，人就越幸福么？其实不然，在关于幸福衡量标准中，金钱和幸福的关系遵循着一个理论——边际递减效应。也就是说，钱财累计到一定的标准后，幸福感的增幅是不明显的。而若是通过职务便利等行为带来的不法财物，就像贵州省原常委、副省长王晓光受贿茅台酒，其妻子感叹“扔也扔不掉，喝也喝不了，送也送不完，倒也倒不尽，早知如此，何必当初”，心里装着忐忑、良心受到谴责，这种“悬崖边”的行为，又怎能带来幸福感？贪多无用、得不偿失，党员干部唯有树立正确的金钱观，看破“利”字，摒弃奢靡之风，干干净净做事、坦坦荡荡做人，才能赢得群众认可，获得真正的幸福，不然只能徒劳无功，换来一间牢房、一张床。

“夺”亦无用。以不法手段夺来之财，终究不是自己的。专题片中“落马”的领导干部，大多都是为政一方的“一把手”，手中的权力如果得不到好的监督和制约，“瞒天过海”“只手遮天”“失职渎职”等情况便会发生。这些对象大多都是职务犯罪，拿着人民群众赋予的权力，却做了满足个人私欲、亵渎干部身份、损害群众利益的事情，用职务之便去“夺”私利，搞团团伙伙，搞帮帮派派，这些都必将受到人民的唾弃和法律的制裁。我们应该看到，这些“大腐败”，多半都是从收取一件小礼品、一个小红包，而打的一声小招呼、透露的一点小秘密开始的。绵绵细雨往往不能引起重视，但若不及时躲雨、避雨，终究还是会湿透衣裳，甚至感染风寒。所以，我们从成为一名公职人员那一刻起，就要防微杜渐、抓早抓小、慎独慎微，谨慎使用手中权力，依法用权、依法办事，不拿一针一线，不夺不义之财，不让细雨透衣裳。

“躲”亦无用。权力必须在阳光下运行。近年来，国家监察体制改革的试点工作在全国推广，组建起国家、省、市、县四级监察委员会，同党的纪律检查机关合署办公，实现对所有形式公权力的公职人员监察全覆盖。在制度的健全完善和反腐败高压态势下，制度上的漏洞得以填补，“九龙治水”产生的监督空白、死角问题得到有效解决，“躲”在制度空子里的郭海案在停滞三年后仅用三个月便解决，“躲”在内幕交易和亲戚账户背后的王晓光也逐渐暴露，“躲”在时间背后的艾文礼、秦光荣等人也不再心存侥幸，而是主动向组织自首……众多的案例和事实告诉我们，“躲”是没有用的，只有公权力在阳光下运行，党员干部才能在阳光下行走，才能形成万众一心加油干的干事氛围，为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供组织保障和源源动能。

“堕”是根源。“堕”是根源，忘记初心和使命是根源。这些案例启发和告诫党员干部，要始终“不忘初心、牢记使命”，坚定全心全意为人民服务的宗旨观念，补足精神之钙。同时，要推进全面从严治党向纵深发展，持续深入推进国家监察体制机制改革，形成党内监督、国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督的全面监督网，运用“四种形态”批评教育、帮助和处理“堕落干部”，实现惩治极少数、教育大多数，最终形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好政治生态。

“我知错、认错、悔错……”愿这一声声忏悔，能够警钟长鸣、警示后人，愿看片人不再“堕”为片中人。