下面是小编为大家整理的2023年度国企纪检监察室工作总结及思路,供大家参考。

国企纪检监察室2022年工作总结及2023年思路

今年以来，纪检监察室在集团党委的正确领导下，在XX集团纪委的帮助指导下，始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，以贯彻落实中央、省、市纪委全会精神为主要抓手，坚持把党风廉政建设与纠正“四风”作风纪律整顿、社会公开履职践诺、疫情防控、运营服务、安全生产、改革改制等重点工作紧密结合在一起，积极履行监督执纪职责，努力加强作风建设，不断改进工作作风，为企业创新发展提供坚强的纪律保障。

一、深入推进全面从严治党工作

1.协助党委安排全面从严治党重点工作任务，制定下发了《2022年落实全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作要点》，协助集团党委与各二级党组织签订了《落实党风廉政建设主体责任承诺书》，集团纪委与各二级党组织签订了《落实党风廉政建设监督责任承诺书》，明确了所属单位党组织书记为主体责任和监督责任的第一责任人，初步形成了一级抓一级，一级对一级负责的工作格局。

2.推进全面从严治党，协助党委落实全面从严治党主体责任，集团党委先后5次召开会议，专题研究全面从严治党工作。

3.贯彻落实《XX市2021年度落实全面从严治党“两个责任”和党风廉政建设责任制专项检查反馈意见整改落实方案》要求，梳理整改计划、建立工作台账，明确了目标任务、整改措施、责任分工和完成时限，向XX集团上报《关于2021年度全面从严治党专项检查反馈意见的整改工作“四个清单”台账》，有效促进了干部作风转变，推动全面从严治党在企业内落实落地。

4.加强廉政风险防控，按照上级纪委《关于认真开展廉政风险点排查工作的通知》要求，对集团廉政风险点进行了全面梳理排查，围绕重点工作，对XX个机关部室、XX个重点岗位人员排查出廉政风险点XX个，提出廉政风险措施XX项，进一步压实了各级党组织全面从严治党主体责任，提升了党风廉政工作水平，为下一步监督执纪确定了重点范围。

二、开展廉政教育筑牢思想防线

1.学习传达***总书记在中共中央政治局第四十次集体学习时的重要讲话精神、省政府第五次廉政工作会议精神和XX在全市打赢“三场硬仗”警示教育大会上的讲话精神，集团班子成员带头，认真传达学习XXXX全会精神、省纪委十届二次全会精神、市纪委十一届二次全会精神，要求将会议精神列为各党委、总支、支部三会一课、中心组学习的重要内容，进一步深化思想认识，提高政治站位，自觉把思想和行动统一到中纪委和省市纪委的决策部署上来。

2.组织集团中层正职干部观看专题片《零容忍——以坚如磐石的决心打赢“三场硬仗”》，以打赢“三场硬仗”警示教育为契机，进一步筑牢拒腐防变思想防线。

3.拓展廉政教育新途径，制作廉政警示教育片《警钟长鸣》，以典型案例警示全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，共组织观看XX场次，撰写心得体会XX篇。

4.加强廉政文化建设，开展廉政征文和书法漫画征集评选活动，教育引导党员干部增强廉洁从业的自觉，营造了浓厚的廉洁氛围。

三、立足监督首责提高监督质效

1.切实履行监督责任，列席集团党委会X次。把好政治关、廉洁关，对提拔任用、评优评先、组织发展等人员从严审查、从严把关，2022年累计审查把关X人次，参与考察干部X人，参与民主推荐干部考核X次。

2.加强对重点领域和关键环节的监督，在物资采购、招投标工作重点环节督促相关部门认真履职，参与谈判、抽签、竞争性磋商等会议X次，参与XX招录的笔试面试、实际操作环节的监督，参与集团电商平台采购清单评议小组会议X次，发挥监督职能。

3.开展疫情防控、窗口服务、防汛救灾、安全生产等专项检查X次，检查基层单位X个，检查中发现问题X项。针对工作纪律、值班值守、窗口服务、请销假制度和疫情防控等工作，开展日常检查X次，检查基层单位X个，检查中发现问题X项，对检查出的问题当场指出、立整立改，下发监督提醒函X次，工作提示X次，当好“婆婆嘴”、常念“紧箍咒”，让监督提醒形成常态。

四、狠抓作风建设强化纪律保障

1.全面贯彻落实纠正“四风”工作安排部署，结合公交实际制定印发了《关于开展深化纠正“四风”和作风纪律专项整治的实施意见》《关于深化作风纪律整治的实施方案》《关于深化正风肃纪的实施方案》，明确重点工作督查、作风纪律整治、正风肃纪等工作重点，集团班子成员带头查摆问题，建立了“四个清单”台账。

2.根据市纠风办《2022年度市直窗口单位和重点行业开展“履职践诺”活动实施方案》的通知要求，认真开展“履职践诺”活动，确定并上报了“履职践诺”责任书，通过微信公众号、电子显示屏等方式向社会公开承诺内容，截止目前共收到市民意见建议X条，协调相关部室提出整改意见，及时答复反馈，答复满意度100%。

3.认真贯彻落实十一届市委X次常委会议精神，按照XX集团工作要求，进一步规范人员招录、工程招投标行为，切实推动落实全面从严治党向纵深发展，对开展人才招录、工程建设、违规“打招呼”插手工程项目情况进行专项自查自纠，制定了《关于贯彻落实十一届市委X次常委会议精神暨开展“三个专项”自查自纠的工作方案》，按要求建立了“三个专项”自查自纠相关台账。

五、精准有效用好监督执纪“四种形态”

1.把握运用“四种形态”，紧盯关键节点，早部署早提醒、严监督强震慑，营造自警自律的健康氛围，努力践行第一种形态。在元旦、春节、五一节、国庆节等重点节点，专门下发通知X次，强调节日期间廉洁自律的注意事项和具体要求，在节前召开的会议上将节日期间廉洁自律工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，督促党员干部自觉发挥示范表率作用，严守政治纪律和政治规矩。

2.认真践行“第一种形态”，常念“紧箍咒”、常敲“警示钟”，今年以来通过干部微信群，发送廉洁提醒X次，以通知的形式下发工作提示X次，将廉政建设抓在日常、严在经常，不断筑牢党员干部拒腐防变思想防线。

3.组织自XX集团成立以来，新提拔任命的X名中层干部，进行集体廉政教育谈话，通过观看廉政警示教育片、签订廉政承诺书、撰写心得体会，提高党员干部廉洁意识。

4.对X名党员干部进行提醒谈话，对X名党员干部进行集体约谈，让“咬耳扯袖”成为常态，防止小错误演变成大问题。

5.确保信访举报渠道畅通，主动接受广大职工的监督，认真处理职工来信、接待来访，耐心倾听职工诉求，今年以来接到问题反映X个，均已完成调查核实，并进行了反馈。

六、完善工作流程提升监督效能

1.进一步提高卷宗管理水平，提高档案管理工作科学化、规范化水平，对2021年以来的X卷卷宗材料统一编号装订成册后进行整理归档，确保卷宗完整准确、查阅明晰，永久保存。

2.做好干部廉政档案更新工作，确保干部廉政档案的准确性和有效性，真正发挥廉政档案在日常监督中的“数据库”作用。更新完善X名中层干部个人廉政档案资料。

3.强化内部管理，提高工作质量，建立了纪检监察室会议制度，细化完善部室各类台账，建立了来文来电登记台账、公章使用台账、监督检查台账、监督招标台账和专项活动台账等十多类工作台账，使各项工作开展更加规范有序。

4.完善了集团政治生态档案，上报XX集团纪委备案，确保档案各项内容及时更新、不缺项漏项，为推动监督下沉、监督落地、监督于问题未发之时提供依据参考。

七、2023年工作计划

1.加强廉政教育，严明纪律规矩。结合学习贯彻XXX精神，加强党规党纪的学习，教育引导党员干部自觉在思想上划出红线、在行为上明确底线。

2.严格执行中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点关注采购、招标、建设、招工等领域的廉洁风险，坚决查处党员干部推诿扯皮、拖延刁难、敷衍塞则、不思进取、优亲厚友、作风粗暴等问题。

3.深化运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，通过提醒、谈话、函询等方式让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

4.提升执纪问责能力水平，建立健全纪检干部队伍，优化人员配备，加强对基层单位的监督力度，减少监督盲区，加强纪检干部的学习教育，积累工作经验，提升工作本领，提升履职能力和水平。

今后，纪检监察室将围绕集团党委中心工作，认真履行全面从严治党和党风廉政建设监督责任，加强纪律检查干部队伍建设，强化监督执纪职责，及时纠正党员干部违反中央八项规定精神问题和“四风”问题，努力推进全面从严治党不断向纵深发展，为企业健康发展提供坚强的纪律保障。