2022年度上半年党建工作总结（市级局党委）（范文推荐）

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2019年上半年党建工作总结（市级局党委）

2019年上半年，在市委、市政府的正确领导下，在各级部门的大力支持下，XX局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面落实新时代党的建设总要求，紧盯目标、狠抓落实，党建工作水平有了明显提升。现将主要情况汇报如下：

一、上半年工作开展情况

（一）提高站位，着力强化政治建设。

牢牢把握党的政治建设这个根本性建设，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全面加强机关党的建设。把准政治方向。通过中心组学习、集中轮训、专题培训等方式，认真组织党员干部学习习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设的重要指示精神、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等重要文件精神。上半年，共组织中心组学习X次，集中轮训X次，专题培训X次。涵养政治生态。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育，净化政治生态，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，引导局系统广大党员干部始终作政治上的明白人、老实人。防范政治风险。落实意识形态工作责任制，加强意识形态阵地的建设和管理，强化责任意识、阵地意识、旗帜鲜明开展意识形态领域斗争。定期开展党员干部思想动态分析，特别是加强对转隶人员和超编消化转任人员的思想工作。

（二）坚持思想引领，增强凝聚力和向心力。

把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与学习习近平总书记对X工作重要指示精神和关于机关党建重要论述结合起来，进一步领会把握丰富内涵和实践要求，凝聚强大合力。坚定理想信念。组织党员利用“X先锋”、“学习强国”等平台开展学习，开展《国歌》《歌唱祖国》主题宣传快闪活动，出台《培育和践行社会主义核心价值观实施方案》，积极开展道路宣传教育、规范守则教育实践、礼仪制度传播主流价值、文明单位创建、党员志愿服务和公益活动。组织开展“我和我的祖国”为主题的征文、知识竞赛等活动，共收集征文X篇，参加人数X人。做好党建宣教。加强和规范局政务网、城管微信公众号、城管市民通、党建工作群的管理和运用，宣传优秀典型，传播正能量，唱响主旋律，大力弘扬社会主义核心价值观。严格教育管理。深入细致抓好支部标准化建设，进一步规范党员发展资料台账，出台、制定合格党员正负面清单，开展入党志愿书历年情况清理，探索建立积分管理制度，开展党员评星定级，落实党内关怀帮扶，调动和保护党员干事创业积极性。创建“模范机关”。围绕推进创建活动X项要求和党员群众反映的热点难点问题，进行再查摆、再整改，把创建活动推向深入。

（三）加强作风建设，全力服务中心大局。

按照我市和我局奋战2019年工作动员大会的决策部署，组织开展党员干部“五个一”活动（一次学习研讨、一次对标交流、一次基层调研、一套改革措施、一个工作亮点）。创文攻坚党员带头。全力推动城管执法工作和创文工作深度融合，做到“两项工作”同部署、同推进、同督导。深化党员志愿服务活动，组织在职党员到社区报到建立“党员责任岗”。提质增效全员行动。贯彻落实为基层减负精神，解决文山会海等问题，开展党风政风评议活动，充分发挥党组织和党员的示范作用。不断加强纪律建设。建立健全廉政风险点防控机制，加强对重点岗位、重点人员、重要环节、重大节日的监督检查。坚持对重大项目招标、重大专项资金使用后实施全程监控，从源头上预防和减少卫计问题的发生。始终坚持扛责在肩。持续开展“强基础、转作风、树形象”三年行动，全面推行“X”工作法，加快互联网+党建、互联网+监督两个平台建设。上半年，共听取汇报“两个责任”履职情况汇报X次。

二、下半年工作开展计划

（一）强化学习教育，提高党员干部素质。

结合“不忘初心牢记使命”主题教育和“强基础、转作风、树形象”三年行动，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》第一二卷、《习近平新时代中国特色社会主义三十讲》，扎实开展理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日活动，带动支部“三会一课”纪实管理落地落细，开展一次道德讲堂活动。继续开展“大学习、大讨论、大调研”活动，始终保持共产党员的先进性。

（二）立足岗位实际，开展党建专项活动。

继续开展“强基础、转作风、树形象”三年行动，深化党建工作，不断培育新亮点、打造新标杆。深化文明单位建设活动，通过强化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，提高干部职工思想道德素质，弘扬社会主义新风尚。

（三）完善规章制度，不断强化党组织建设。

全面落实民主生活、政治理论学习、党员联系群众等规章制定，进一步完善支部推优、党员发展、党员量化考核的制度，每月定期开展“主题党日”活动，按时收缴党费。严格落实“三会一课”制度。党支部每月召开X次支委会、每季度召开X次党员大会，每半年上X次党课。

（四）始终扛责在肩，狠抓党风廉政建设。

认真执行廉洁自律规定，坚持谈心谈话、述职述廉和重大事件报告制度，每季度报告廉洁自律执行情况，及时发现并查处群众举报的违纪违规行为。发挥群众、职工和舆论监督的综合作用，将城管执法等重点环节和岗位列为惩防重点，构筑起预防腐败的立体网络。