高级工程师专业技术工作总结（精选文档）

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　高级工程师专业技术工作总结

　 专业技术工作总结

　 本人名叫 XXX， 男， 汉族， 重庆市人， 出生于 XXXX 年 X 月 X 日， 今年 40 岁。

　1992 年 6月大专毕业于 XXX 大学 XXX 工学院建工系工业与民用建筑专业； 2000 年 6 月本科毕业于XXXX 大学工学院土建系建筑工程专业。

　1986 年 9 月在参加工作， 现工作单位 XXXX 公司质量检查科， 工作职务公司科员， 专业技术岗位土建质量检查员。

　2000 年 10 月取得工程师专业技术资格， 并于同月被公司聘用至今。

　当年还取得中国质量管理协会颁发的质量诊断师资格。

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　 自工作以来， 我报着乐观向上的人生态度和踏实勤勉的工作精神， 在各级领导和前辈的关心帮助下， 勤学苦练， 努力工作。

　先后被聘任为施工技术员、 助理工程师、 工程师等专业技术职务， 依次担任过施工员、 项目技术负责人、 质量检查员、 项目主任工程师， XXXX公司工程技术部主办科员、 XXXX 公司质量检查科科员等工作职务。

　经历了工作、 学习、 再工作、 再学习、 又继续工作的生活历程。

　不论何时何地， 我始终怀着对本职工作的无限热爱， 不断地虚心请教， 潜心学习， 并及时把所学的专业知识及工作经验运用到生产实践中去， 取得了 一些良好的工作业绩。

　先后被评为 2000 年度及 2001 年度 XXXX 优秀工程技术人员、 XXXX 科技先进工作者、 2003 年度 XXXX 先进科技工作者、 2005 年度 XXXX 先进工作（生产）

　者等荣誉称号； 而且 2001 年度、 2002 年度、 2004 年度、 2005 年度、 2006 年度以及 2007 年度等多个年度的专业技术人员业务考核均评为优秀。

　现将聘任工程师 8 年以来的专业技术工作情况简洁汇报如下：

　一、 在政治思想和道德建设方面

　 本人一向爱岗敬业、 谦虚好学、 钻研业务、 勇于奉献， 工作认真负责、 责任心强， 具有良好的职业道德； 一贯作风正派、 廉洁奉公、 求真务实、 办事公道， 能严守法律法规， 热心服务基层。

　能树立并保持正确的人生观、 价值观和社会主义荣辱观。

　近年来， 我一直认真学习“三个代表” 重要思想和党的会议、 决议精神， 坚持看新闻报道、 今日关注、 XX 日报等新闻栏目或报刊杂志， 通过了解国家大事和百姓心声， 来更好地贯彻、 执行党和国家的路线、 方针和政策。

　这同时也提高了自己的政治觉悟、 工作技能和奉献精神。

　另外， 我还始终坚持学习有关建设工程施工等方面的法律、 法规、 规章、 制度和规范、 标准， 做到忠于职守、 奉公守法、 廉洁自律、 勤奋工作， 不断努力提高自己的工作质量和服务质量。

　二、 在专业素质、 业务能力和勤劳奉献等方面

　 ㈠勤奋博学、 精益求精

　 本人对技术理论刻苦钻研、 认真求证、 精益求精； 对业务工作积极主动、 善于创新、 勇于挑战。

　不论是专业技术培训， 还是创优工作策划； 都能理论结合实际， 出色地完成领导交办的各项任务。

　譬如：

　几年来由我先后起草的《工程（产品）

　质量管理实施办法》 、《XXXX 楼工程创优策划及实施方案》 、 《迎接“鲁班奖” 复查组专家现场审查的工作计划》 等 100 多个文件都得到了很好的实施。

　近些年来我嗜书如命， 自费购买并认真研读了《民用建筑设计通则》 、 《建筑抗震设计规范》 、 《外墙外保温工程技术规程》 、 《建筑施工手册》 和《施工技术》 等书籍共几百册。

　这使我进一步拓宽了知识面、 提高了业务水平、 增长了专业技能， 也更大地激发了工作热情。

　随着专业知识的增强，

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　 向我咨询或探讨工程技术问题的人员已络绎不绝。

　㈡严细务实、 开拓创新

　 长期以来我一直坚持工作不分你我， 坚决服从领导安排； 只要工作需要， 要我做什么，我就做什么； 从不讲条件而且要做就竭尽全力将其做好。

　具体工作中充分体现了科学严谨、 求真务实、 公正无私和热情敬业的作风， 并始终坚持走技术创新、 工艺创新和制度创新之路。

　其中：

　由我提出的给地下室外墙和水池池壁中的对拉螺栓设置双止水环的工艺，保证了 结构尺寸准确， 防水效果可靠。

　审核工程施工组织设计及施工方案约 175 份。

　我通过大量查阅相关资料、 文献并结合自己多年的工作经验， 编写了 《工程施工组织设计作业指导书》 等文件或资料， 帮助基层工作人员提高自己的业务水平和工作质量， 并起到了良好的示范作用。

　在施工过程中， 我经常深入到工程项目每一个角落， 及时准确地纠正工程中存在的质量问题以及细部作法不完善不到位的地方， 并督促其认真整改。

　同时， 我根据企业和地区实际情况， 有针对性的编写了 XXX 公司《建筑工程施工质量通病及防治措施》 ， 涉及了泵送混凝土现浇板裂缝、 外墙外保温墙面裂缝等 27 个方面的常见问题在公司内实施， 有效控制了质量通病的发生， 同时提高了工程质量的预控能力。

　㈢爱岗敬业、 勇于奉献

　 2002 年～2004 年在 XXXX 期间我始终坚持参加主任工程师例会并能积极发言。

　而 2005年自 XXXX 恢复工程质量例会制度以来， 由我来主持召开的工程质量例会接近 20 次， 我每次都通知到每个单位并严肃考勤制度，

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　 确保了到会率， 目前累计到会人数超过 350 人次。

　2006 年 9 月是全国“质量月” ， 我不仅及时转发了建设部和 XX 建设局文件或通知， 还根据实际情况制定了 XXX 公司《关于建设系统开展 2006 年“质量月” 活动》 的工作计划和具体安排。

　在有关部门的协助下按期举办了“质量月” 板报比赛， 参赛板报 17 块； 我还根据当前施工的特点， 在公司俱乐部分别组织了“轻骨料混凝土砌体工程施工技术” 专题讲座和“工程质量知识竞赛” 活动， 参加人数均超过 40 人。

　近几年， 我参加公司综合大检查 50 余次， 迎检上级工作检查 20 余次， 参与体系审核 10余次， 参与工程预验和质量验收几百次， 下发工程质量问题整改通知单近百份； 节假日加

　班和夜晚加班累计超过百个工作日。

　工作中我用热情周到的服务帮助基层单位解决了大量困难或问题， 从未发生吃、 拿、 卡、 要等不良现象。

　㈣持续改进、 追求卓越

　 2002 年年底随着 XX 公司质量/职业健康安全二合一管理体系换版及认证工作的开始， 我首先取得了 内审员资格证书并起草了 《产品的监视和测量控制程序》 、 《不合格品控制程序》 、 《工程技术管理规定》 、 《XX 公司岗位职责汇编》 （工程技术人员部分）

　等文件 7份。

　2003 年 4 月根据标准化管理的需要， 为了便于基层广大专业技术人员能科学、 合理、规范、 完整地编制好有关技术资料， 我通过大量查阅相关资料、 文献并结合自己多年的工作经验， 编写了《工程施工组织设计作业指导书》 等文件或资料， 帮助基层工作人员提高自己的业务水平和工作质量， 并起到了良好的示范作用。

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　 2004 年来到 XXX 公司之后， 为完善企业相关管理制度， 提高公司各单位的工程质量管理水平， 实现持续改进。

　在公司领导的支持下， 我通过学习、 总结， 编写了 XXX 公司首套系统而且完整的《工程质量责任制》 、 《工程质量检验制度》 、 《工程质量管理制度》 、《工程质量保证体系实施细则》 、 《建筑工程施工质量通病及防治措施》 等管理制度文件。

　2006 年为实现持续改进， 不断提高工程质量管理水平， 在公司和科室领导的指导下我通过查阅资料、 文献并结合运行情况和工作实际， 重新修改了公司的《工程质量奖惩控制程序》 、 《工程质量责任制控制程序》 、 《工程（产品）

　质量检查验收管理程序》 和《不合格品管理程序》 等文件 6 份， 使程序文件的可实施性得到了进一步提高。

　同年亲临 52 个基层单位不辞辛苦、 不厌其烦帮助项目部建立健全质量管理体系和质量保证措施， 协助他们不断完善工程质量责任制。

　另外， 这一年我还编写质量检查通报、 企业排序汇报材料、单位工作总结及有关通知等各种文件资料 20 余份。

　2007 年我根据实际需要又创造性的提出并编制了 XXX 公司《重大施工方案论证制度》 、《施工疑难问题会诊制度》 、 《工程质量预检制度》 和《工序质量报验制度》 等文件。

　这为 XXX 公司制度创新和全面提升管理水平打下良好的基础。

　三、 在工作成果和主要业绩方面

　 ㈠言传身教， 提高员工素质

　 2002 年年初新版建筑工程施工质量验收规范发布实施后， 我不辞辛苦， 不计个人利益，在没有任何附加待遇或照顾的情况下， 奉公无私、 勤

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　 奋学习， 牺牲业余时间， 毫无报酬的主动备课、 讲课。

　当年 4 月中旬先后到小草湖、 吐鲁番、 托克逊等项目部授课。

　当年冬季在公司俱乐部又成功举办了两期专业技术培训班，

　当年就培训企业内部专业技术人员达 187 人次。

　另外， 还组织了 一次“QC” 小组活动专题讲座。

　这些都收到了 基层单位的一致好评。

　2002 年 11 月～2003 年 3 月还受 XX 质量监督总站邀请先后到全疆各地进行《新版工程施工质量验收规范》 的宣贯。

　2003 年 7 月曾被邀请到 XX 市职工教育培训中心讲授《新版工程施工质量验收规范》 。

　2003 年度我组织 XX 公司工程技术部全体工作人员各尽所能，自觉备课， 成功举办了春、 冬季培训班， 培训企业内部人员 256 人次。

　2004 年 12 月我随 XX 质量监督总站到 XX 单位、 XX 单位参加了“XX 建筑最差工程” 的调研和评选活动。

　2005 年 3 月及 2007 年 3 月我先后两次受邀到 XX 单位党校专业技术人员继续教育培训班讲授《质量管理基础概论》 等课程。

　2006 年 7 月我为 XX 参加全国职业技师竞赛的砌筑工和钢筋工等参赛选手进行了 两天半的短暂培训， 取得了一定的成效。

　这些活动不仅促进了同行之间的学术交流和经验传播， 也进一步提升了企业知名度。

　2004 年 7 月至今， 在 XXX 公司我利用各种会议、 专题讲座和现场检查等时机为基层技术员、 质检员讲解施工技术规范和质量验收标准等要点或难点， 受教育人数超过 450 人次。其中：

　2006 年 4 月利用工程质量例会我主讲了“钢筋连接施工技术” 的专题讲座； 根据公司“质量月” 活动安排 2006 年 9 月 28 日我主讲了“轻骨料混凝土砌体工程施工技术” 的专

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　 题讲座。

　2007 年先后给 XXX 公司聘用的主任工程师和质量检查员举办了“建筑节能工程的施工” 和“泵送混凝土现浇板裂缝的防治” 等专题讲座。

　2008 年 6 月 16 日我又举办“建筑抗震构造”

　专题讲座。

　这些交流和学习方式费用低、 见效快， 针对性强， 对质量工作所起到的促进作用显著。

　因此， 也都收到基层的广泛欢迎。

　㈡身体力行， 促进科技进步

　 2000 年由我负责 XX 公司的“四新” 技术应用工作。

　我们根据 XX 建设局市场处的有关要求， 组织有条件的工程项目部积极开展推广应用“建设部推广的建筑业十项新技术” 的活动， 通过举办专题讲座、 召开主任工程师例会以及现场检查指导等方式大力推动此项工作的开展。

　在公司总工的领导下， 我和项目部同仁共同努力， 当年年底 XX 单位驻乌办事处招待所工程就为 XX 公司首次争创了一项 XX 级科技示范工程荣誉。

　为了 提高科技示范工程申报材料内容的针对性和条理性， 推动企业申报工作的标准化、规范化和科学化， 2003 年 3 月我根据科技示范工程评审办法和工作经验编制了《科技示范工程申报材料编制纲要》 等文件， 为基层申报科技示范工程提供了有益的参考。

　2003 年 8月和 2004 年 6 月 XX 公司施工的 XX 图木舒克国家粮食储备库、 XX 市高新技术开发区留学生创业园大厦和 XX 医科大学留学生研究生公寓楼等工程， 在我的指导、 帮助下又先后通过了 XX 建筑业新技术应用示范工程的验收。

　这打破了 工程技术人员辛苦有余而业绩不佳的尴尬局面， 为广大工程技术人员创业增强了信心， 同时也提高他们的成就感和自豪感。

　㈢推陈出新， 组建 QC 小组

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　2002 年我取得中国质量管理协会颁发的质量诊断师资格， 就积极筹备质量管理小组。2006 年根据 XXXX 要求在 XXX 公司公司领导的指导和帮助下， 开始组建质量管理活动小组。

　2006 年度由我负责整理了 《减少楼梯间水泥地面起砂》 QC 成果， 2007 年度我负责整理并发布了 《减少单位面积现浇板的裂缝长度》 QC 成果， 2008 年度我负责整理并准备发布《提高水工混凝土的抗冻性能》 QC 成果。

　在各级领导的关心和帮助下， 通过学习、 研究、 探索和辛勤工作， 今年六月初由我负责编制的《减少泵送混凝土现浇板的裂缝》 获得XXXXXX 首届“QC” 小组竞赛第一名。

　2007 年 6 月 30 日由我负责主持活动并整理发布的《减少单位面积现浇板的裂缝长度》 课题（XXX 公司永胜“QC” 小组活动成果是 XXX 公司首个对外发布的质量管理活动成果）

　又荣获 XX 优秀“QC” 成果一等奖； 并于 10 月代表 XX参加全国第二十九次质量管理小组代表会议， 获国家级优秀质量管理成果。

　由我牵头组织的 XXXXXX 工程永胜 QC 小组在质量管理小组活动中取得了 显著成绩， 被评为 2007 年度全国优秀质量管理小组。

　这些成绩的取得是 XXX 公司乃至 XXXXXX 有史以来在此项上首次取得的最高荣誉， 为企业质量管理工作开创了 新局面。

　㈣深入基层， 确保工程交验

　 工程质量管理工作是内业繁杂， 外勤辛苦， 量大面广， 原则性强， 事无巨细均责任重大。

　在质量管理工作中， 我始终坚持“落实施工标准、 强化操作工艺、 加强质量预控、 完善过程控制、 遵守验收程序、 严守法律法规” 的工作原则...