区退役军人事务局X年工作总结

下面是小编为大家整理的区退役军人事务局X年工作总结,供大家参考。

X年以来，在区委、区政府的坚强领导和市退役军人事务局的精心指导下，坚持以***新时代中国特色社会主义思想和党的***五中***精神为指导，认真贯彻省、市、区委决策部署，迎难而上，主动作为，努力成为退役军人的贴心人、代言人、维权人、娘家人，用心用情用力高质量做好退役军人服务工作。

一、X年重点工作开展情况

一是优化工作体系建设。开展“基层基础基本建设年”活动，为退役军人建档立卡，在已采集信息基础上，结合退役军人信息工作体系建设，制作历年退役士兵电子档案X余份。加强文化建设，上半年，完成了区退役军人服务中心的政治文化建设，突出党的领导主题，彰显“军”的文化特色。组织区、乡、村三级服务中心主任（站长）参加轮训，确保了基层退役军人服务站真正做的守土有责、守土担责、守土尽责。全力推进全国示范型服务中心（站）创建工作，制定区、乡、村级创建指南，明确了创建的工作重点、目标任务、建设标准、时间节点，扎实有序推进创建工作，保质保量完成创建目标。召开创建专题培训会，解读创建工作标准，解答各乡、街创建工作中存在的困 当前隐藏内容免费查看难和问题。结合创建工作要求，健全创建一套规范化、常态化工作机制。着眼打造“样本”、建立“标杆”，对XXX街道原有退役军人服务站实施装修改造，X年X月，在省厅创建工作验收后，更被省厅指定接受退役军人事务部的专项调研，在退役军人事务部的专项调研中，受到了XXX副部长的表扬和肯定。

二是落实优待抚恤政策。全年为X名重点优抚对象发放抚恤金X万元，审批部分X周岁农村籍退役士兵X人。为X名重点优抚对象发放X-X月份价格临时补贴X万元。同时，为原X部队退役人员发放大病医疗及生活困难补助资金X元；为企业退休X年前入伍老战士发放特困医疗补助X元；为建国前入伍老战士发放生活困难补助X元。开展重点优抚对象医疗保障“一站式”服务平台结算X人次，支出医疗补助经费X元。发放X年度义务兵家庭优待金X元。开展“爱心送进光荣门”活动，投入资金X元。

三是提升军地双拥共建。X年“两节”期间，为军队立功受奖人员送喜报、慰问信X份，送慰问金X万元；为退役军人发放年画约X份；慰问重点优抚对象X人，送去慰问款物X万元；走访X名支援武汉、抗疫前线的X医护人员家属，送去慰问款物X元；召开区、乡镇、街道退役军人代表座谈会X场，发放纪念品X万元。走访慰问市军分区等X家驻蚌部队，送慰问物资X万元，获得广大现役军人、退役军人和军烈属一致好评，“让军人成为全社会尊崇的职业”深入人心。

四是建立常态服务保障。对辖区退役军人和其他优抚对象进行常态化信息采集和光荣牌悬挂，累计采集退役军人和其他优抚对象X人，审核通过率X%，采集消防转制人员X人。累计为烈属、军属和退役军人等家庭悬挂光荣牌X个。成立由区财政、税务、人社等X家单位联合的工作专班，在全市率先完成社保接续工作任务，目前养老已办结X人，办结率X%，养老缴费入库金额X万元。全年我区共接待退役士兵来访X人次，通过退役军人事务部信访系统共接收退役军人事务部交办信访件X件、省厅交办信访件X件，均已办结，退役士兵来访反映的问题均得到妥善处理。

五是安置就业妥善落实。宣传动员退役军人参加技能培训，组织X名退役士兵参加技能培训。与X家本地企业签订就业合作协议，提供面向退役军人岗位X余个。与蚌埠市骏杰职业培训学校签订了技能培训协议，为退役士兵就业创业牵线搭桥。采集X名典型退役军人创业故事在市平台展播，形成榜样激励。市级移交的应安置未安置人员X人（历史遗留），现已全部安置完毕；区划调整后XX划入的十二门塘X名退役士兵安置问题现已解决；妥善安置今年退役转业士兵X人，发放待安置期生活补助X元；为X名X年底退役士兵发放自主就业金（自谋择业金）X万元。

六是紧抓思想政治引导。积极开展“思想政治工作年”活动，大力抓退役军人党员组织关系转接，重点抓退役军人爱国主义教育。建立常态联系退役军人机制，采取定期联系与常态走访相结合的方式，每季度至少见面X次，每年至少上门走访慰问X次，重点联系功臣模范和伤残、参战参试、烈士遗属、困难退役军人以及信访矛盾突出人员共X人。

听取X名参战参试人员意见，为X名特困退役军人提供帮扶。开展“最美退役军人”学习宣传活动，征集推荐“最美退役军人”X人，组织参加“庆祝建军九十三周年暨‘XX最美退役军人’发布仪式”，发布X名“最美退役军人”先进事迹。

二、下一步工作计划

一是着力推动服务中心（站）建设质量。细化退役军人服务管理工作，建档立卡更加细致清晰，全面落实各项安置政策。扎实开展走访工作，加强退役军人思想教育，积极推动将退役军人流动党员纳入党的基层组织，配合组织部门做好教育管理，实现“六个全覆盖”。按照更高标准、更高质量的要求，努力把X个乡镇、X个街道全部建成符合全国“示范型”的退役军人服务中心（站），树强标杆典型，引领服务保障，把退役军人服务中心“站”建成为“退役军人之家”。继续推进机构组建后续工作，全面配强“两站一中心”工作力量，解决站点人员兼职过多问题，规范站点工作职能，提质增效。

二是推进军地合力共为。根据X发[X]X号文件精神，为有效开发退役军人专项岗位，X年，根据我局拟定的退役士兵专项岗位开发草案，定向招录优秀退役军人到乡镇（街道）服务站工作，选聘优秀退役军人参与村（社区）服务站工作。鼓励将符合条件的退役军人编入民兵预备役队伍，把各级服务中心（站）打造成军地密切协作、工作有机衔接的基础性平台。

三是大力促进就业创业。为大力促进退役军人就业创业，推动构建职业技能培训、学历教育、个性化培训等多层次多样化的教育培训，提升退役士兵就业竞争力。X年我局将继续联合区人社局组织开展面向退役军人的专场就业招聘活动，为退役士兵就业牵线搭桥，对接更多优质企业，提高就业质量。

四是全力保障优抚待遇。继续做好优抚对象抚恤和生活补助的发放及调整工作，及时将党和政府的温暖送到每个人手中。全面落实普惠加优待规定，把好事做好做实。坚持开展送立功喜报、悬挂光荣牌、走访慰问、评选“最美退役军人”等活动。运用新媒体、开辟新路径，选树退役军人先进典型，讲好退役军人故事，增强先进人物示范引领效应，营造全社会尊崇军人的浓厚氛围。

五是竭力深化双拥共建。积极探索新形势下开展双拥工作的新途径，健全双拥工作运行机制，深化双拥共建，广泛开展拥军慰问活动，全力支持部队建设发展。定期召开双拥工作会议研究部署双拥工作，推动军民融合深度发展，健全表彰激励机制，发掘推广退役军人先进典型，营造全社会尊崇军人的浓厚氛围，确保双拥工作良好发展。

六是努力力保障维护权益。围绕政策落实，扎实推进退役军人矛盾攻坚化解，聚焦“遏增量、去存量、防变量”同向发力，加强专项岗位开发力度，及时回应退役军人利益诉求。重点做好部分退役士兵社保接续收尾工作，确保符合条件人员应续尽续。同时不断加强队伍建设，组织开展全市退役军人事务系统业务培训，聚焦主业，结合实际，提高业务素质和服务能力。